Το βουλγαρικό συνταξιοδοτικό σύστημα θα ακολουθήσει το ευρωπαϊκό μοντέλο

δημοσίευση: 6/2/10 9:16 AM

Ο αντιπρόεδρος της Συνομοσπονδίας Ανεξάρτητων Συνδικάτων, Πλάμεν Ντιμιτρόφ

Φωτογραφία: BGNES

Η Βουλγαρία θα προχωρήσει σύντομα στη μεταρρύθμιση του συνταξιοδοτικού της συστήματος, ακολουθώντας την τακτική των υπόλοιπων ευρωπαϊκών κρατών, λόγω της γήρανσης του πληθυσμού και της υπογεννητικότητας. Η ριζική αυτή μεταρρύθμιση είναι αναγκαία και λόγω των ατελειών που υπάρχουν στο συνταξιοδοτικό σύστημα της χώρας, οι οποίες οφείλονται σε σειρά λαθών των κυβερνήσεων των τελευταίων ετών.

Στην ουσία το πρώτο στάδιο της μεταρρύθμισης άρχισε το 2000, με την εφαρμογή του λεγόμενου μοριακού συστήματος. Με το σύστημα αυτό αυξήθηκε το όριο ηλικίας σε σχέση με τα χρόνια εργασίας. Εφαρμόστηκε επίσης ένα δεύτερο υποχρεωτικό μέτρο. Η υποχρεωτική συμμετοχή-εισφορά σε ιδιωτικά συνταξιοδοτικά ταμεία, με την οποία τα άτομα που γεννήθηκαν μετά το 1959, αποκτούν τη δυνατότητα απόκτησης δεύτερης σύνταξης.

Εκτός αυτού υπάρχει η δυνατότητα της εθελοντικής συμμετοχής σε ιδιωτικά συνταξιοδοτικά ταμεία (ο τρίτος πυλώνας του συστήματος). Στην πραγματικότητα το σύστημα χρειάζεται άμεση μεταρρύθμιση, μια και το έλλειμμα του Εθνικού Ινστιτούτου Κοινωνικών Ασφαλίσεων (ΕΙΚΑ) ξεπερνά το 1.2 δις €, αν και καλύπτεται από το κράτος. Είναι απαραίτητη η οικονομική του σταθεροποίηση, μια και ο αριθμός των ατόμων που βρίσκονται σε ηλικία συνταξιοδότησης αυξάνεται με γοργούς ρυθμούς λόγω των αρνητικών δημογραφικών διαδικασιών.

Η Βουλγαρία έχει πληθυσμό 7.5 εκατομμύρια άτομα, το 23% των οποίων είναι ηλικίας άνω των 65 ετών. Σε κάθε 100 εργαζόμενους αναλογούν 82 συνταξιούχοι, με αποτέλεσμα οι ασφαλιστικές εισφορές να μην καλύπτουν τις συντάξεις. Το 2008 οι εισφορές κάλυπταν μόλις το 63% του απαραίτητου ποσού. Σημαντικό ρόλο στη δημιουργία της κατάστασης αυτή έπαιξε η παραοικονομία, μια και οι εργαζόμενοι ασφαλίζονταν με το κατώτατο και όχι το πραγματικό ύψος των αποδοχών τους.

Το αρμόδιο συμβουλευτικό όργανο του υπουργείου Εργασίας και Κοινωνικής Πολιτικής, έκανε δύο προτάσεις μεταρρυθμίσεων του συνταξιοδοτικού συστήματος. Η θεωρούμενη ως καλύτερη προβλέπει αύξηση των απαραίτητων ετών εργασίας από τα 34 στα 37 χρόνια για τις γυναίκες και από τα 37 στα 40 για τους άντρες. Προβλέπει επίσης αύξηση της ηλικίας συνταξιοδότησης από τα 60 στα 63 για τις γυναίκες και από τα 63 στα 65 για τους άντρες. Με τις μεταρρυθμίσεις αυτές το συνταξιοδοτικό σύστημα της Βουλγαρίας θα πλησιάσει τα ευρωπαϊκά πρότυπα που προβλέπουν την αύξηση των χρόνων εργασίας. Οι προτάσεις του συμβουλευτικού οργάνου θα τεθούν σε δημόσια συζήτηση στο διάστημα των επόμενων μηνών, μια και το κοινωνικό σύνολο δεν είναι ομόφωνο.

"Από εδώ και πέρα δεν θα μπορεί να ζητηθεί από τους εργαζόμενους να σηκώσουν μόνοι τους τα βάρη των συνεχών μεταρρυθμίσεων", λέει στη συνέντευξή του στη Βουλγαρική Ραδιοφωνία ο αντιπρόεδρος της Συνομοσπονδίας Ανεξάρτητων Συνδικάτων Βουλγαρίας κ Πλάμεν Ντιμιτρόφ. Η οικονομική αστάθεια και τα οικονομικά προβλήματα δημιουργήθηκα αποκλειστικά από τα λάθη που έκαναν οι τρεις τελευταίες κυβερνήσεις, καθώς και η σημερινή".

Μεγάλο μέρος των πολιτών της Βουλγαρίας έχει κουραστεί μετά από μια 20ετία συνεχών μεταρρυθμίσεων. Τα αποτελέσματα μιας έρευνας μεταξύ των 44 χιλιάδων μελών της Συνομοσπονδίας Ανεξάρτητων Συνδικάτων, δείχνουν ότι το 97% είναι κατά της αύξησης της ηλικίας συνταξιοδότησης. Το Συντονιστικό Συμβούλιο της συνδικαλιστικής οργάνωσης έθεσε ορισμένες προϋποθέσεις για τη συμμετοχή του στις συζητήσεις για τις μεταρρυθμίσεις του συνταξιοδοτικού τομέα. Οι προτάσεις, οι οποίες δόθηκαν και στον υπουργό Κοινωνικής Πολιτικής, αποσκοπούν στην επίτευξη σταθεροποίησης των μηχανισμών που χρηματοδοτούν το σύστημα.

Οι ειδικοί της Συνομοσπονδίας θεωρούν ως μη ικανοποιητικό και προς όφελος αποκλειστικά και μόνο των επιχειρήσεων, το μέτρο της μείωσης των ασφαλιστικών εισφορών, το οποίο εφαρμόζεται εδώ και χρόνια. Από την 1η Ιανουαρίου το ύψος των ασφαλιστικών εισφορών έπεσε από 18% σε 16%. Απαίτηση της Συνομοσπονδίας είναι η επαναφορά του 18%, τα δυο τρίτα της οποίας θα καταβάλλονται από τον εργοδότη και το ένα από τους εργαζόμενους.

Μετάφραση: Σταύρος Βανιώτης

По публикацията работи: Μίλκα Ντιμιτρόβα

Последвайте ни и в Google News Showcase, за да научите най-важното от деня!

Διαδώστε

Το βουλγαρικό συνταξιοδοτικό σύστημα θα ακολουθήσει το ευρωπαϊκό μοντέλο

Περισσότερα στην κατηγορία

Χριστουγεννιάτικα παραμύθια από γυαλί ή πώς αναγεννιέται μια λίγο ξεχασμένη παράδοση

Καμπάνια «Σποράκι αγάπη» για την προστασία των πτηνών

Το Μουσείο Φυσικής Ιστορίας του Πλόβντιβ φιλοξενεί Φεστιβάλ Πάγου

Χριστουγεννιάτικα παραμύθια από γυαλί ή πώς αναγεννιέται μια λίγο ξεχασμένη παράδοση