Il faut de toute urgence prévoir 100 millions d’euros supplémentaires pour augmenter les salaires dans la fonction publique, c’est la demande de la Confédération des syndicats indépendants de Bulgarie (CSIB) avant la deuxième lecture du Budget 2025 en salle plénière qui doit avoir lieu la semaine prochaine. Leur avis concerne surtout la rémunération dans les systèmes les plus sous-financés comme l’Agence de l’aide sociale et l’Agence à l’emploi, la Radio nationale bulgare et la Poste.
Le syndicat a été formel : la politique des revenus n’est pas telle que promise lors de la mise au point de la première variante du budget et ne prévoit qu’une augmentation des salaires de 5% au lieu de 10%.
Les salaires des employés de la RNB accusent un retard considérable, a déclaré de son côté le directeur général de la radio Milen Mitev : "Il s’avère de plus en plus difficile d’attirer les jeunes gens et les faire travailler chez nous, la raison principale étant la rémunération inadéquate. Nous luttons pour que les salaires du personnel créatif de la RNB, les journalistes et les musiciens, atteignent au moins le salaire moyen dans le pays et à Sofia".
Le taux de chômage en Bulgarie est inférieur à 4%, selon l'Institut national de la Statistique et ses chiffres du mois de mars, relayés par la TV publique. Toujours est-il que les offres d'emploi ont augmenté de 8% en mars, concernant surtout les..
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Selon le président de la CT "Podkrépa", Dimitar Manolov, une nouvelle approche est nécessaire pour établir les rémunérations dans la fonction publique. A ses dires, beaucoup de temps a été perdu lors de l’élaboration du budget 2025 dans la partie..
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