"Добрите строители вече не са в България." Как да се подобри кариерното ориентиране?

Това обясни пред БНР проф. Елеонора Станчева, директор на Кариерния център на Стопанския факултет на Софийския университет "Св. Климент Охридскки". 

Кариерният център работи върху създаване на мрежа от бизнес партньорства, има подписани споразумения с над 200 компании, посочи тя за връзката между средното и висшето образование и работодателите.

Една от инициативите на кариерния център е Седмица на професиите, в която се включват конкретни училища. Организират се и сесии за кариерно ориентиране, в които професионални консултанти помагат на учениците да разберат какво искат и накъде биха се развивали.

"Младите хора имат уникални таланти и колкото по-рано ги открият, толкова по-ясна ще бъде кариерната пътека, по която ще вървят и правилно ще изберат специалността."

Мотивиращи за учениците са срещите с работодатели, за да получат информация за предлаганите стажове, отбеляза още ръководителят на кариерния център. Според проф. Елеонора Станчева "особено трябва да се работи с учениците от 10-и и 11-и клас".

"Определени професии, които към момента не са атрактивни, е добре да се популяризират сред учениците. Важно е да се срещат с успели хора от бизнеса и те да им разказват и от личен опит. Тези срещи са мотивиращи. Вярвам, че за професии, които се спрягат като неатрактивни, за тях има млади таланти, които чакат."

През последните години интересът към Професионалната гимназия по строителство "Пеньо Пенев" в Силистра намалява, отчита директорът на средното училище Марияна Биволарова. Преди 15 години е имало 350 ученици. Днес в гимназията учат едва 83 младежи в редовна форма и 18 в задочна форма на обучение, в три специалности – "Строителство и архитектура", "Интериорен дизайн" и "Изолации в строителството".

Според Биволарова по-големият брой ученици в близкото минало е давал "добър тласък на строителните фирми, които бяха доста в града".

Самата професия днес не е толкова атрактивна – при нея се изискват доста умения, освен това е физическа работа, от която младите хора бягат, изтъква директорът.

"Добрите строители вече не са в България. Те са в Германия, Белгия, Франция. Има ново строителство, но то не е в Силистра. В Силистра няма глад за строители. Просто няма строители. Има нужда, категорично", казва инж. Иво Лозев, управител на строителна фирма в региона, набираща работници от селата, в които има традиции в строителството.

За съжаление, от средните училища не излизат кадри, допълва инж. Лозев.

Повече по темата чуйте в звуковия файл.