ИПИ: Механизмът за минималната заплата трябва да се прецизира

По изискване на Европейската комисия, миналият декември е въведен нов метод за изчисление на минималната заплата, която се базира на динамиката на средата, обясни пред Радио София Адриан Николов от ИПИ.

„Взимаме последните четири тримесечия. Това, което взимаме в момента са първите две на 2023 г. и последните две на 2022 г. Минималната заплата се фиксира на 50% от стойността на средната за тези четири тримесечия заплата. В момента това са около 933 лева, което означава, че средната заплата за тези четири тримесечия е била около 1850 лева и малко отгоре. Този нов подход беше един от двата избора, които ни бяха дали от Европейската комисия, като другият вариант беше да изберем до 60% от медианата. Това е една малко по-консервативна стойност, по-бавно движеща се. Ние, за съжаление избрахме другия“, каза Николов.

По думите му, проблемът при този избор е, че всяко следващо увеличение на минималната заплата, повдига по необходимост и средната.

„В момента имаме около 450 000 работници с минималната заплата, те за щастие намаляват с около 5% на годишна база, но броят им остава голям. Всеки път като вдигнем тяхната заплата, ние автоматично вдигаме и средната, което означава, че ще имаме един такъв механизъм на постоянно догонване на средната заплата от минималната“, добави Адриан Николов.

Според експертите от ИПИ въвеждането на формален механизъм за минималната заплата вече направено. Следва да бъде изпипан и прецизиран, така че да внася максимално малко изкривявания на пазара на труда.

Подробности можете да чуете в звуковия файл.