"Banii pentru salariile din sectorul turistic au crescut de multe ori, dar nu există personal în Bulgaria". Această declarație despre starea industriei turistice din Bulgaria a fost făcută de Veselin Nalbantov, vicepreședinte al Asociației Hotelurilor și Restaurantelor din Bulgaria.
Veselin Nalbantov a precizat că statul nu are o politică cuprinzătoare în ceea ce privește viitorii angajați. "Personalul pleacă în străinătate", a adăugat el, menționând că diferența de salarii reprezintă o problemă.
În opinia vicepreședintelui Asociației Hotelurilor și Restaurantelor din Bulgaria, ar trebui deschisă calea pentru intrarea lucrătorilor din exterior.
"Pentru acest sezon estival, companiile au găsit destinații din care pot veni oameni - Kârgâzstan, Nepal, Bangladesh, Indonezia, India", a spus el. Problema, însă, este că oamenii sunt nevoiți să aștepte mai multe săptămâni până când își pot depune documentele la consulatele bulgare.
"Soluția nu este de a colecta mită. În Delhi, oamenii așteaptă și li se cer între 250 și 300 de dolari", a dat ca exemplu Veselin Nalbantov. El este ferm convins că sectorul turismului din Bulgaria funcționează în ciuda administrației de stat.
Cele mai de succes reprezentanțe comerciale ale Bulgariei în străinătate vor fi premiate astăzi, în cadrul unei ceremonii organizate la Camera de Comerț și Industrie a Bulgariei (BCCI). Evenimentul, ajuns la a 15-a ediție, este organizat în parteneriat de..
Bulgaria a depus, din nou, a doua cerere de plată în cadrul Planului Național de Redresare și Reziliență (PNRR), în valoare de 653 de milioane de euro. Potrivit Ministerului Finanțelor, solicitarea vizează îndeplinirea a 59 de jaloane și ținte, dintre..
După ani de pregătiri și cercetări, forajul propriu-zis pentru petrol și gaze naturale începe în partea bulgară a Mării Negre. OMV Petrom, cel mai mare producător de energie din Europa de Sud-Est, și NewMed Energy Balkan, o filială a NewMed Energy în..
