Майчинството в България да продължава само година. Това предложиха през седмицата от Асоциацията на индустриалния капитал. Според тях връщането на майките на работа след две години води до загуба на трудовите им навици и прави адаптацията им прекалено..
Защо се налага специалностите „машиностроене“ и „дървообработване“ да влязат в защитения списък на образователното министерство? По тази тема разговаряме на Росица Стелиянова от Асоциацията на индустриалния капитал в България, които са вносители на..
Голяма част от държавните фирми не са в добро финансово състояние, но това не е от днес или вчера, а от много време. Това поясни в интервю за предаването "Нещо повече на програма "Хоризонт" финансистът Васил Велев, председател на Управителния съвет на..
Има ясно очертана тенденция за изсветляване на икономиката, но този процес ще отнеме повече време. В цифрово изражение това означава между 500 млн. и 1 милиард годишно надграждане на приходите в бюджета. Това обяви в предаването "Преди всички"..
Заради добавката за прослужено време, чието премахване се обсъжда, заплатата на млад учен и на хигиенист в БАН ще бъде една и съща - така Васил Велев, председател на Асоциацията на индустриалния капитал, защити премахването на добавката за стаж..
Предлаганата наредба за намаляване на тежестта, свързани с разходите за екоенергия на бизнеспотребителите, е дискриминационна и неприемлива, смятат от Асоциацията на индустриалния капитал в България. Тук е нарушен основополагащ европейски принцип –..
Асоциацията на индустриалния капитал в България предлага въвеждането на многофондова система във втория и третия стълб на пенсионното осигуряване. Като партньори в социалния диалог, от работодателската организация предлагат още мерки в писмо до финансовия..
Асоциацията на индустриалния капитал има предложение за превенция на сивата икономика чрез система за договаряне на доходи. Според Добрин Иванов , изпълнителен директор на АИКБ през периода 2003-2008, когато българската икономика е в растеж, минималните..
Националният съвет за тристранно сътрудничество ще обсъди предложени от бизнеса и синдикатите промени в Кодекса на труда. Промените, предложени от КНСБ и внесени за обсъждане, предвиждат при принудителен престой в предприятието повече от 15 дни, когато..
